Votre bilan comportemental en milieu professionnel ?

Quel est votre comportement en milieu professionnel ?

Vous êtes DRH, Consultant, Chef d’entreprise, vous cherchez à optimiser vos démarches pour vous garantir un résultat significatif ?

Peut-être connaissez-vous les tests Psychométriques ?
Le bilan comportemental est un excellent outil qui permet d’améliorer sa communication, et adapter ses comportements en fonction de ses interlocuteurs.

De plus en plus de Coachs en entreprise utilisent ces outils dans l’accompagnement des cadres, managers, et dirigeants. Le dossier est très apprécié des clients. Ces tests sont régulièrement utilisés dans le cadre de recrutement, et/ou de recherche d’emploi.

En 2019, les services RH des entreprises sont amenés dans un souci de performance, et d’optimisation du management, de mettre en cohésion des équipes avec des collaborateurs au profil très différents. Ces tests sont une réponse adaptée à leur préoccupation.

Par ailleurs, les entreprises ont également la possibilité d’obtenir le profil dynamique de leurs équipes. Cette étude permet de mieux comprendre le fonctionnement des équipes et ainsi optimiser la cohésion.

Vous souhaitez connaitre vos forces et vos difficultés, améliorer votre relation aux autres et la cohésion de votre équipe ?

Le bilan comportemental, comment ça marche ?

  1. Acheter le test en ligne
  2. Remplir les champs obligatoires (nom, prénom, Email)
  3. Dès le paiement confirmé vous recevrez sous 48h00, un mail avec un lien confidentiel qui vous permettra d’accéder au test.
  4. IMPORTANT : vous avez une semaine pour effectuer le test en ligne. Suivez bien les indications qui vous seront fournies pour effectuer le test.
  5. Dès le test effectué vous recevrez sur votre boite mail le rapport de 37 pages pour votre bilan comportemental

Tarif : 62,50 euros HT – 75,00 euros TTC

A savoir : 
Si vous souhaitez une restitution personnalisée de votre rapport, contactez-moi

Les 4 bénéfices du bilan comportemental

Il vous permet de prendre conscience de votre COMPORTEMENT au sein de l’équipe. Lors de la restitution du bilan que vous ferez en ligne, vous verrez ainsi les axes d’amélioration pour débloquer les éventuelles crispations de communication d’équipe et améliorer au final la productivité et l’enthousiasme de l’équipe.

Il vous apporte une EXPERTISE qui vous permettra d’augmenter votre efficacité personnelle.

  • Il vous donne les CLES pour améliorer votre prise de décision et votre communication personnelle avec l’équipe. Un entrepreneur passe son temps à prendre des décisions qui influencent la vie de l’équipe. Les études ont montré que la productivité des entreprises augmente dans un environnement positif.

Il vous donne un RETOUR précieux pour savoir comment adapter vos comportements face aux défis et situations difficiles.

Témoignages

Les choses ont nettement évolué pour moi sur les points suivants : prise de temps nécessaire pour évaluer une situation, prise de recul quant à l’atmosphère liée au changement de direction, moins de précipitation et plus de tempérance, organisation des priorités, adaptation aux changements avec moins d’appréhension et plus d’assurance, instauration d’une communication plus établie avec mon supérieur, moins dans l’émotionnel, plus dans le dialogue.
Dominique
Les résultats immédiats sont l’amélioration de l’ambiance de travail dans les équipes, et la meilleure organisation des services, la meilleure communication…
Les résultats moyen-termes sont l’augmentation du chiffre d’affaires.
Céline